宗旨和

业务范围

实施小学义务教育，促进基础教育发展；小学学历教育

住    所

重庆市永川区宝峰镇

法定代表人

余泽茂

开办资金

147（万元）

经费来源

财政补助（全额拨款）

举办单位

重庆市永川区教育委员会

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

505

619

网上名称

重庆市永川区宝峰镇登东小学校.公益

从业人数

26

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

2017年8月28日本单位法人由卢真茂同志变更为余泽茂同志。

开

展

业

务

活

动

情

况

    本学年度，我校以落实推进 “足球文化”特色品牌建设为契机，以求真务实的精神，增强发展意识，凝聚发展合力，结合“立德树人、和谐育人”的办学理念，不断提高登东小学的教育教学质量。通过全校教职工一年的团结协作、辛勤努力，成绩喜人。学校的办学质量日益显现，抽考成绩继续名列区序列同前茅。师生参加各项比赛硕果累累，获“一师一优秀课”重庆赛区二等奖两人，区基本功大赛二、三等奖，多人次获重庆市论文二、三等奖等等；蔡恒等１０多人次获永川区优秀教师、爱心老师、宝峰镇优秀老师、骨干教师、师德标兵等殊荣；学校先后获永川区学生运动会三等奖，校园集体舞三等奖，永川区足球乙级联赛一等奖，学校集体获得“重庆市巾帼文明奖”称号。 开学到现在，我们学校获永川区足球乙级联赛一等奖，成功挺进甲级联赛，不容易（１不是专业出身，２学校小，经费不足，３无专业足球场，４其余学校都称赞不已）。这些成绩的取得，归结于以下几点办学措施： （一）更新教育观念，深化教育改革。 树立“以人的发展为中心，教书育人、活动育人”的教育观念，促进学生人格发展、认识发展和身体发展；坚持实施2+2课外活动、课辅活动，社会实践活动。践行“立德树人、和谐育人、为成功奠基”的办学理念，以培育“扬正气、有朝气、显雅气”的阳光少年作为我校的育人目标。 （二）加强教师队伍建设，提高教师综合素质，唯有如此，才能真正有效落实课程改革。 我校师德的愿景是：做一名有底气、显大气、讲和气的智慧教师。在每学年的年初与教师签订师德师风承诺书，以承诺书内容，为师德规范准则，要求自己，用教师的一言一行诠释“身正为范、亲其师信其道”的师德主旋律。其次，以请进来、走出去的方式加强教师业务培养，提高教师综合素质。积极组织教师参加各种培训学习，聆听专家的教学观摩课、示范课、报告。进一步加强教师和业务培训和师德师风建设，不断提高教育教学水平和服务意识。在上级主管部门的领导下，在科学发展观和新课程理念的指引下，紧抓机遇，上下一心，迎难而上，锐意进取、开拓创新，力争在教育教学各项工作有更大的进步。以让学生、家长、社会满意。 （三）我校进一步加强学校校园文化建设和学校硬件设施建设。 对学校硬件设施进行了更换、补充、维修，精心设计制作了校园橱窗、走廊文化、班级文化等，使整个校园面貌焕然一新.永胜村小食堂天然气灶改造已经落实；各办公室添置空调、“明厨亮灶”工程设备增设、化粪池改造、线路拆迁已完成；中心校、幼儿园、永胜村小围墙文化；幼儿园的围墙排危也改造完成，中心校种植园、教学区与家属院生活区隔离得到落实。靓化了校园，使校园面貌焕然一新，文化氛围浓厚。并积极创建卫生学校，卫生示范食堂。加强环境建设。为营造洁、净、美的育人环境，不仅教育学生养成了讲卫生、讲文明的良好习惯，提升了校园文化质量。 （四） 科学合理规划，加强制度建设。制度建设是校园文化建设的大脑和灵魂。它决定着校园文化建设的方向和品位。班子成员经常学习有关校园文化建设的理论文章，多次就学校的管理理制度问题进行研讨。并在此基础上，合理规划，建立和完善相关制度,形成了登东小学制度集。为促进我校校园文化建设的不断发展提供了方向和制度保证。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和

受奖惩及诉讼投诉情    况

2017年荣获“重庆市永川区2017年度教育教学综合督导评估一等奖”

接受捐赠

资助及使用 情 况

无

事业单位

委托意见

  兹委托登记管理机关公示我单位年度报告书。

法定代表人：                    公章：

                             2018-01-12

举办单位意见（含保密审查意见）

情况属实。该年度报告书已经保密审查,可以向社会公示